👴 PENSION SA ISRAEL: NAG-AAMBAG BA ANG IYONG EMPLOYER?
Sa Israel, ang mga pensiyon ay nabuo mula sa tatlong mapagkukunan:
1. Bituach Leumi (pensiyon ng estado)
Basic pension na natatanggap ng lahat.
2. Mga kontribusyon sa pensiyon mula sa employer
Ito ang pangunahing bahagi ng iyong pensiyon sa hinaharap. DAPAT mag-ambag ang employer sa pension fund.
3. Mga personal na ipon at karagdagang kontribusyon na ikaw mismo ang gumagawa (opsyonal).
Ayon sa batas, ang employer ay dapat mag-ambag sa iyong pension fund:
→ 6% ay pinipigilan mula sa iyong suweldo at inilipat sa pensiyon (employee contribution)
→ 6.5% karagdagang bayad ng employer (kontribusyon ng employer)
→ 6% - inilipat ng employer sa pitzuim (פיצויים)
Kabuuan: 18.5% ng iyong suweldo ay dapat mapunta sa pondo ng pensiyon bawat buwan.
PAANO I-CHECK NA PUMASOK NA ANG MGA BAYAD
Tumingin sa payslip
Dapat mayroong mga linya doon:
→ פנסיה (pensiyon)
→ פיצויים (kabayaran)
Pumunta sa personal na account ng pension fund, na nakatala sa personal na account.
Mahalaga: ang kakulangan ng mga kontribusyon sa pensiyon ay isang malaking paglabag.