Ishga qabul qilish bo'yicha menejer
Ramat Gan
Mas'uliyat:
Ishga qabul qilish bo'yicha menejerda nomzodlarni qidiradigan, telefon orqali suhbatlar o'tkazadigan va suhbat uchun ofisga taklif qiladigan yordamchi (tadqiqotchi) mavjud. Menejerning vazifasi nomzodni yuzma-yuz suhbat davomida baholash va nomzod uchun lavozim profili va kutilayotgan daromad darajasi bo'yicha eng ko'p mos keladigan vakansiyani taklif qilish va Buyurtmachi bilan suhbatni tashkil etishdir.
Ochiq manbalarda reklama joylashtirish
Nomzodlar bilan yuzma-yuz suhbatlar o‘tkazish, ularning malakasini baholash;
Nomzodlarning mijozlar bilan suhbatlarini tashkil etish;
Ishga nomzodlar uchun ishga joylashishni qo'llab-quvvatlash
Talablar:
- ishga qabul qilish sohasida rivojlanishga katta intilish;
- ishonchli shaxsiy kompyuter foydalanuvchisi;
- malakali nutq (og'zaki va yozma), qiziqarli voqeani aytib berish, o'z fikrlarini suhbatdoshingizga etkazish qobiliyati;
- o'z-o'zini taqdim etish ko'nikmalari rivojlangan;
- stressga chidamlilikning yuqori darajasi;
- Sog'lom ambitsiyalar va professional ishtiyoq mamnuniyat bilan qabul qilinadi.
Shartlar:
- Ofisda yakshanbadan payshanbagacha soat 10:00 dan 17:00 gacha ishlash
- Ish haqi: ish haqi + oylik bonus.
RUS TILIDA rezyumeni @hrisrael manziliga yuboring