Вот представьте: сидит такой работодатель, которому нужны работники.
И вдруг ему звоним мы и говорим: «Слушай, дорогой, у меня тут в Хайфе Шломик работу ищет, возьмёшь себе?»
А он такой: «Да конечно, брат, пусть приходит завтра к 9». 🫂
Представили? А теперь забудьте. 🪄 Всё работает совсем не так.
От нас работодатель хочет получить готовое резюме и сопроводительное письмо, с которыми он может ознакомиться за 30 секунд и понять, стоит ли вообще того Шломика приглашать.
Вот поэтому-то мы слёзно просим вас предоставить необходимые данные. Кстати, это экономит и ваше время: никто ведь не любит ходить просто так на собеседования и получать вежливый отказ.
И да, собрать от вас всю необходимую информацию и представить вас в лучшем виде — уже как раз наша работа. Мы знаем, что важно работодателю по конкретной вакансии: на что стоит обратить внимание, на чём сделать акцент, а что лучше не упоминать.
Поэтому, пожалуйста, когда мы просим у вас резюме даже на самую простую должность, отнеситесь с пониманием. Мы не из любопытства. 👀
А в комментариях можете написать как сильно вас это бесит😈👇